2012廣東公務員申論熱點:碩士當城管是否浪費

2012廣東公務員申論熱點:碩士當城管是否浪費


發布時間:2012/3/6    發布地區:達德教育    信息來源:公務員考試網

 

2012年廣東公務員考試將近,專家分析近年廣東公務員的報考時間,一般報名到筆試時間一般在一個月左右,備考時間是相當緊迫,在接下來的這段短期的復習時間中能多多關注和積累些相關的資料和知識是有突出效果的。本站提供的申論熱點也是為考試答題增加材料儲備,提升理論高度。專家提醒公考申論熱點在于從時政新聞中去發掘并可以結合2012年廣東公務員考試綜合教材來復習。 
  【背景材料】
  江蘇常州城管一線共有12名碩士,而且這些碩士城管隊員中有的就是從事沿街巡查工作。網友稱,初中生就能干的工作,碩士去做,這不是浪費嗎?
  【熱點時評】
  對于城市管理,我們不能一邊抱怨城管素質低,反過頭來又反對高素質人才進入城管隊伍,其實,城市管理更須用“牛刀”。城市管理多遭詬病,根源還在于理念問題。城市管理理念應該是服務,而不是執法,更不是罰款。現在好多地方的城市管理以為管理就是執法,以執法代替服務,以處罰代管理,才導致城管與公眾關系緊張,沖突不斷。
  碩士生當城管有何不可
  從北大畢業生擺攤賣肉,到“90后”美女大學生當“掏糞工”,再到現在的12名碩士生當城管,無不引發網友熱議,其焦點無非是其高學歷和“低”職業之間的大反差。因為在國人心目中,“學而優則仕”的慣性思維一時半會還難以消除,似乎大學生,尤其是名牌大學和碩士之類的“人才”就該找“體面”和“高貴”的工作,否則就是“大材小用”、就是“浪費教育資源”。碩士當城管不但沒有什么不妥,反而會取得雙贏的效果,值得期待和贊許。首先,碩士生當城管是就業形勢的需要。在這個碩士乃至博士批量產生的時代,就業的壓力和擇業的難度相對加大,盡管一些大學為了招生需要夸大就業率多么高,但不少大學生“一畢業就失業”已是不爭的事實。那么,調整就業觀念、改變擇業路徑就是一種明智選擇。
  職業無高低、身份無貴賤,與其懷揣一紙高學歷文憑死守硬撐,或者為了所謂專業對口好高騖遠,不如正視現實、靈活應對,先找到一份工作鍛煉自己、站穩一個崗位充實自身,難說就不能做出一番大事業、大作為,那個賣肉的北大生不就很快成為“百萬富翁”了嗎?這種擇業觀的改變和進步既是學生的出路、也是高等教育的出路。
  其次,碩士生當城管是城市發展的需要。眾所周知,當前我國城市化發展進程不斷加快,而城市管理的能力和水平卻跟不上節拍、無法配套,最顯明的表現就是執法不規范、管理不精細、服務不周全,城管人員與管理對象之間的沖突不斷、矛盾頻發,導致城管在國人心目中的“妖魔化”和“差口碑”。而這些碩士生既受過高等教育,又具備時尚思維,其綜合素質和專業水平較高,勢必會給城管帶來新的觀念、新的方法和新的氣象,增加更多的人文色彩和彈性空間,從而可以有效扭轉城管的聲譽和形象,也必將讓城市管理不斷提檔升級、和諧進步。
  由此而言,碩士生當城管帶來的是雙贏。事實也證明,這些碩士城管們不但工作得心應手、開心快樂,而且管理效果明顯、態度有口皆碑。如此結果,豈不是市民之盼、城管之幸、社會之福?
  “碩士當城管是浪費”存在雙重誤讀
  雖然現在學歷越來越毛,但畢竟擁有碩士學歷的人還是少數。碩士畢業卻到馬路上管小販,難免會讓人覺得學非所用,造成了知識的浪費。不過在現實當中,很少有人在大學學了什么就做什么工作,說知識浪費,似乎大多數人都是如此。
  愛因斯坦說得好,所謂教育,就是把學校里學習的東西忘記之后剩下的那一部分。學校教育只是一種經歷,一種熏陶,提升的是人的基本素養,產生的是潛移默化的影響。哈佛畢業的林書豪,主修的是經濟學,選修的是社會學,但很多人都認為,這對他打籃球不無裨益。把學歷和工作劃上等號,純粹是對學歷的誤讀。
  在國外,隨便一個出租車司機也可能是名校畢業生,這不奇怪。旅美學者薛涌曾講過一段親身經歷:他家附近有一家小熟食店,女店主竟是耶魯法學院出身。進入大學學習只是公民成長的需要,和行業無關,這在發達國家已經成為共識。只有在我們這兒,北大畢業賣豬肉、碩士畢業當城管才會當成新聞事件來炒作。
  而一些人之所以對碩士當城管反應激烈,還有一個重要原因就是在他們的心目中,碩士是文質彬彬的斯文人,而城管的工作則是每天在馬路上追趕小販,很多時候甚至要拳腳相加武力相向才行。讓碩士干城管,可能還不如沒有文化的人干得好。這樣的認識顯然也是不正確的。
  城管是市容市貌的管理者,城管執法靠的是法律法規的威嚴,而不是誰胳膊粗力氣大。從某種意義上講,城管執法之所以暴力頻頻,正是一味強調執法力度的思維在作怪。我們一直強調的文明執法,正需要一批高學歷、高素質的執法人員參與其中。甚至我們可以說,想要根本解決城市管理的矛盾,提高全體民眾包括城管和小販的文化素質是必經之路。
  我們可以想象,如果有朝一日,我們的城管和小販都是碩士甚至博士畢業,他們在遇到糾紛時,訴諸武力的可能性要小得多。從這一點上講,12名碩士做城管不是多了,而是少了。而且,我們不但需要有碩士城管,也需要有碩士甚至博士小販。(紅網/劉昌海)
  碩士當城管,不看噱頭看成效
  碩士居然跑去當城管,難免給人一種高射炮打蚊子的感覺,無怪乎質疑聲四起。 盡管城管部門列出了種種理由證明自己對高學歷人才的渴求,而碩士城管們也現身說法試圖打消公眾的疑慮,但這樣的解釋能從多大程度上取得公眾的信任恐怕還是個未知數。當然了,是噱頭也好,是大材小用也罷,還真不是什么關鍵的問題,在這個大學生都可以為了編制去做掏糞工的年代,碩士去當城管有什么稀奇?“子非魚,安知魚之樂?”同理,你又不是體制中人,你怎知道做一個體制內的城管的樂趣?穩定的工資收入,外加種種福利以及體制內的身份帶來的各種好處,這樣的籌碼壓過來,即使是手中握著高學歷的資本恐怕也很難抵擋住誘惑。
  話說到這個份上,大家也都心知肚明了,我們也就無需糾纏于“碩士該不該當城管”這樣的問題而大打口水仗浪費時間了,當碩士們已經成為一個快樂的體制內城管的時候,民眾最關心的就是,碩士城管能帶來什么樣的變化。或許,這個問題更能吸引大家的注意力。
  高素質人才能不能帶來更人性化的執法?碩士城管如何定位自己與小商販的關系?也會追著小商販滿街跑嗎?對于市容管理,碩士城管又會有哪些不同于初中生城管、高中生城管的見解?更主要的,對于這些碩士而言,“城管”這個職位到底是一個大展拳腳的平臺,還是僅僅作為一個躋身于體制內的跳板?這些問題,民眾都在睜大了眼睛等答案,一句話,“碩士當城管,不看噱頭看成效”!
  口號喊得再響也是虛的,改變才是實實在在的硬道理。如果高學歷真的可以帶來新變化,讓城管的服務水平有一些明顯的提升,甚至帶動城管隊伍形象的大變臉,別說是碩士當城管,就是博士后當城管我們也舉雙手贊成,也不會覺得是浪費,畢竟,如果用幾個高學歷的城管就能換來城管溫柔執法,換來眾多小商販的基本生存權利不受傷害,換來社會和諧,這筆買賣顯然是賺大了,可問題是,碩士生真的會給城管帶來改變嗎?
  我們會越來越適應“碩士當城管”
  這樣的話題注定會引發口水齊飛,爭議也很顯然地擺在那里:一方面,按照社會分工的正常規律,高學歷者理應去從事知識含量更高的工作;另一方面,城管隊伍自身需要壯士斷腕式的角色轉變,吸納高素質人才,規范執法。
  不能不說以上兩種說法都有其道理,所以,較之“碩士城管”事件,真正值得關注的是碩士生們報考城管的原由。在大學畢業生就業形勢已不忍再提及的當下,說實話,我對這些碩士生們是抱以“同情之理解”的。在1925年魯迅先生寫給河南兩青年的《北京通信》中,他曾經這樣說,“但倘若一定要問我青年應當向怎樣的目標,那么,我只可以說出我為別人設計的話,就是:一要生存,二要溫飽,三要發展。”當就業愈加困難,當城管崗位有著“鐵飯碗”的深度吸引力,碩士生自主選擇流向它,其實并不是那么令人莫名驚詫。
  不妨這么說,“碩士當城管”雖然是一種不正常的職業流動,但它又是某種社會資源倒掛的必然結果。從表面上看,基層乃至底層公務員或者事業編制人員的吸引力日益增加,深層次反映出來的,其實是一些權力部門擁有了更多的資源與權力,這種更多的“占有”又可以衍生出現實的利益,直至非凡的吸引力。如此之下,一個地級市的城管大隊才會擁有12名碩士;如此之下,即便只是從事沿街巡查的工作,碩士們也會“樂在其中”。
  可以預料的是,基于高校教育“虛胖”形勢,以及政府作為社會資源分配者角色的日趨強化,碩士從事城管以及其他基層職業的現象,會越來越多。作為圍觀者的我們,也會越來越適應“碩士當城管”——這也是一個雖然令人有些難以接受,卻看得見的過程。足以引為觀照的是,在精英教育的年代里,北大清華學生曾經“高高在上”,公眾理所當然地認為他們要擁有“不尋常”的工作。當北大學生賣糖葫蘆、賣豬肉的新聞剛開始爆出,圍觀者一時不知今夕何夕。而到今天,類似的現象,公眾已經能夠坦然視之,因為他們知道:這是平民教育的必然結果。同樣,在一個“激烈務實化就業”的年代里,“碩士城管”現象也會經歷類似的圍觀者心理嬗變。
  正因為如此,輕率地去批評碩士們的“低就”或者“碩士城管”的“浪費”,都是飄忽甚至苛責之語。我們更需要嘗試性地站在求職碩士的角度去感受,即便有些趨勢看似不可逆轉,真正的問題是:我們的社會如何最大程度地去為相關機構與崗位“祛魅”,當公務員或者事業編制崗位不再那么具有“吸引力”,“碩士城管”自然就不會出現。或而言之,即便變成尋常一景,也不會再驚起公眾一片嘆息。


日期:2012/3/6
編輯:達德教育
來源:公務員考試網

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